根据公司《船员综合素质提升三年行动规划》的要求，在公司领导的亲切关怀与指导下，于2019年的8月24日到8月28日成功举办了第二期轮机高级培训班，参加培训的船员有轮机长、大管轮、电机员共14人。 本次培训内容丰富，充分利用企校合作、设备厂家和公司内部资源，通过“走出去”、“请进来”和内部交流等形式，为船员兄弟和机务进行了廉洁自律教育、船舶管理与技术培训。
1. 走出去：公司通过与江苏航运职业技术学院项目共建合作，在学院智能控制实验室为大家进行了电控型主机的技术培训。
2. 请进来：公司请来了日本川崎、中远海盾、青岛儒海的专业工程师来公司，分别对舵机&锚绞机、TECHCROSS压载水处理系统、海盾压载水处理系统、MAN ME主机的维护保养进行技术培训，在与厂家技术工程师交流的环节里，大家踊跃发言，提出了许多技术问题，并得到了厂家工程师的专业回答。 3. 公司监察室、安监部、船管部、远盛管理公司、船员公司分别进行了廉政教育、船舶设备有效性保养、麦基嘉克令吊电气系统故障分析、电解式压载水处理系统的管理、2020年低硫油使用应对措施、典型案例分析、近期生效的法规、PSC/2019年CIC大检查等专题讲座，并与大家探讨了船舶管理存在的问题。资深轮机长尹圣国与大家分享了实船精细化管理的经验。  瞿总在和大家交流时，勉励大家爱岗敬业、廉洁从业、心怀感恩、努力工作；鼓励大家认真学习，要把学习新技术、提高专业技能作为一种兴趣，并在工作中不断学习、总结，提高自身综合素质，把学到的知识运用到船舶管理和其他船员培训中去，为船舶的安全生产提供有力保障。
参加培训的船员兄弟都表示，感谢公司举办这样的活动，他们会心怀感恩，遵纪守法，勇于担当，要把培训中学到的知识和管理理论带到船上去，带领大家共同进步，不断提高公司船员的综合素质。