为深入贯彻落实省国资委党委《关于开展“制度落实年”活动的实施方案》（苏国资委〔2018〕57 号）文件精神，提高依法治企水平和风险防控能力。4月16日下午，省港口集团在江苏远洋举行了2018年第一期规章制度宣贯会，对《“三重一大”制度实施办法》等十余项制度进行了宣贯。江苏远洋、太仓海运、通海集运经营层领导，江苏远洋、太仓海运、中层以上干部等参加了会议。集团各相关部门负责人及员工代表参加宣贯会。会议由集团审计法务部杨世威副部长主持。
会上，集团宣讲人结合本部门工作范围所涉规范性文件、规章制度等，从制定依据、执行过程中易产生的问题、制度条款解析、具体操作等方面为参会人员作了深入浅出、认真细致的讲解与指导，加深了干部职工对企业规章制度的认知和理解，强化了制度意识。
今年是省国资委“制度落实年”，是港口集团“规章制度宣贯执行年”，也是江苏远洋引领集团航运板块整合的开局之年。港口集团“2018年第一期规章制度宣贯会”在江苏远洋举办，充分体现了集团领导对江苏远洋改革发展工作的重视和支持，也是对江苏远洋全面加强公司各项规章制度落实执行工作力度的极大鞭策和鼓励。江苏远洋将依集团制度宣贯为契机，将制度宣传、建设、完善作为全年各项工作的重中之重，针对公司目前发现的突出问题和管理漏洞，及时修订、完善；对于还未建立规范的制度领域，有针对性的建章立制，最终形成科学完善的公司制度体系，真正做到用制度来管权管人管事。
会上，集团宣讲人结合本部门工作范围所涉规范性文件、规章制度等，从制定依据、执行过程中易产生的问题、制度条款解析、具体操作等方面为参会人员作了深入浅出、认真细致的讲解与指导，加深了干部职工对企业规章制度的认知和理解，强化了制度意识。
今年是省国资委“制度落实年”，是港口集团“规章制度宣贯执行年”，也是江苏远洋引领集团航运板块整合的开局之年。港口集团“2018年第一期规章制度宣贯会”在江苏远洋举办，充分体现了集团领导对江苏远洋改革发展工作的重视和支持，也是对江苏远洋全面加强公司各项规章制度落实执行工作力度的极大鞭策和鼓励。江苏远洋将依集团制度宣贯为契机，将制度宣传、建设、完善作为全年各项工作的重中之重，针对公司目前发现的突出问题和管理漏洞，及时修订、完善；对于还未建立规范的制度领域，有针对性的建章立制，最终形成科学完善的公司制度体系，真正做到用制度来管权管人管事。